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notre métier : l'emploi et la formation fondée le 29 novembre 1985, l'association reagir a pour finalité: d’accueillir, informer, orienter, accompagner et intégrer sur le plan professionnel, les personnes qui déclarent être à la recherche d’une situation professionnelle. reagir recherche, et met en œuvre les moyens qui permettent aux usagers de les accompagner dans toutes les démarches qui concernent l’orientation, la formation, la recherche, l’adaptation et le démarrage d’un emploi. reagir reçoit le soutien de la commune d’illzach, de m2a, du conseil régional, du conseil départemental, de l’etat, du fond social européen. reagir bénéficie du soutien financier du fonds social européen l'asso nos missions nos actions actu/agenda reag'offres contact inscription nos missions accompagnements des dispositifs d'accompagnement individuels renforcés avec un référent le plan local pour l'insertion et l'emploi: il s'agit d'un accompagnement renforcé vers l'emploi. un conseiller emploi/formation, référent unique, accompagne le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel et l'aide à mettre en place les étapes de parcours tant sociales que professionnelles. le bénéficiaire et son conseiller (nommé référent plie sur le territoire), valideront ensemble les étapes de ce processus. suite à une orientation, au regard de la situation de la personne en recherche d'emploi, et basée sur des critères d'entrée définis, le référent plie reçoit les personnes au sein des lieux d'accueil de reagir. après un diagnostic de la situation du bénéficiaire, de son parcours professionnel, d'une identification des freins à l'emploi, le référent propose au bénéficiaire un parcours d'insertion socioprofessionnel et le formalise par la signature d'un contrat réussir. l'accompagnement alterne des entretiens individuels sur rendez-vous et des temps collectifs en utilisant les différents ateliers notamment de reagir. sous forme d’entretiens de face à face, le référent plie travaille le projet professionnel des bénéficiaires et propose différentes étapes successives pour atteindre les objectifs définis ensemble. ces entretiens sont réalisés dans la confidentialité et visent à instaurer une relation de confiance entre le référent et la personne, ingrédients indispensables à la bonne conduite d’un accompagnement. le référent plie peut mobiliser des outils comme : des ateliers de recherche d'emploi et de coaching, les prestations et services de pôle emploi, les contrats aidés, les actions de formation, le chargé de relation entreprise, les actions développées dans le dispositif plie, le réseau de partenaires de reagir, etc… la finalité de l’action plie est destinée à favoriser l’accès à un emploi aux personnes éloignées du monde professionnel. "ce projet est cofinancé par le fonds social européen dans le cadre du programme opérationnel national "emploi et inclusion" 2014-2020" ape accompagnement au placement a l'emploi dans le cadre de la mise en place de son programme départemental d’insertion, le conseil général du haut-rhin a établi une nouvelle convention relative au droit à l’accompagnement des bénéficiaires du rsa intégrant les critères d’orientation des bénéficiaires vers reagir. un accompagnement professionnel est proposé aux bénéficiaires dont le projet d’insertion est l’accès à l’emploi ou à la formation qualifiante, mais qui nécessite un temps cours, un an maximum, d’accompagnement renforcé pour en favoriser et conforter l’accès. cet accompagnement vise la mise en action d’un parcours d’insertion exclusivement professionnelle cohérent, utilisant de façon optimale les outils et les actions destinés aux bénéficiaires du rsa, en faveur de leur insertion professionnelle. après un diagnostic de la situation du bénéficiaire, de son parcours professionnel, d’une identification des moyens de retour à l'emploi, le référent propose au bénéficiaire un parcours d’insertion professionnelle. dès la validation de ce parcours par la personne, le conseiller référent le formalise par le contrat d’engagement réciproque. l’accompagnement alterne des entretiens individuels et des temps collectifs en utilisant les différents outils et le réseau des entreprises partenaires. la finalité de l’accompagnement est de favoriser l’accès à l’emploi: - assurer les différentes phases de la préparation et du placement à l’emploi : consolidation des outils de recherche d’emploi, prospection et identification des employeurs potentiels, aide à la définition des profils de poste de travail avec l’employeur, repérage et préparation au placement des bénéficiaires. - mise en relation des bénéficiaires et des employeurs, par une recherche ciblée, correspondant aux capacités du bénéficiaire et aux attentes de l’employeur. - assurer l’accompagnement dans l’entreprise et sécuriser le retour à l’emploi. - faire le point avec l’employeur, l’objectif étant d’assurer l’accompagnement du bénéficiaire vers un emploi durable. "ce projet est cofinancé par le fonds social européen dans le cadre du programme opérationnel national "emploi et inclusion" 2014-2020" pef preparation a l'emploi et a la formation dans le cadre de la mise en place de son programme départemental d’insertion, le conseil général du haut-rhin a établi une convention relative au droit à l’accompagnement des bénéficiaires du rsa intégrant les critères d’orientation des bénéficiaires vers reagir. un accompagnement socioprofessionnel est proposé aux bénéficiaires pouvant cumuler des difficultés sociales et/ou professionnelles. cet accompagnement vise la mise en action d’un parcours d’insertion socioprofessionnelle cohérent, utilisant de façon optimale les outils et les actions destinés aux bénéficiaires du rsa, en faveur de leur insertion professionnelle. après un diagnostic de la situation du bénéficiaire, de son parcours professionnel, d’une identification des freins à l’emploi, le référent propose au bénéficiaire un parcours d’insertion socioprofessionnelle. dès la validation de ce parcours par la personne, le conseiller référent le formalise par le contrat d’engagement réciproque. l’accompagnement alterne des entretiens individuels et des temps collectifs en utilisant les différents ateliers notamment de reagir. la finalité de l’accompagnement est de favoriser l’accès à l’emploi. "c e projet est cofinancé par le fonds social européen dans le cadre du programme opérationnel national "emploi et inclusion" 2014-2020" x accueil public toute personne en recherche d'orientation, formation, emploi le territoire de compétences de reagir permet aux habitants des communes d 'illzach, sausheim, baldersheim, battenheim, rixheim, habsheim et dietwiller, de bénéficier de ses services, ses prestations,ses actions et ses ateliers pour toutes leurs démarches d 'orientation, de formation, d'emploi, à travers la co-construction de leur projet professionnel. reagir propose de rencontrer ses conseillers professionnels sur des permanences d'accueils, sur rendez-vous individuels, qui sont ouvertes selon la commune de résidence. pour le public demandeur d'emploi d'illzach: permanence accueil immediat : tous les jours 8h30 - 12h00 et 13h30-17h00 rendez-vous par téléphone au 03 89 57 10 05 lieu: reagir, fil d'ariane, 13, rue victor hugo 68110 illzach nos permanences sur rendez-vous: lieu: reagir, fil d'ariane, 13, rue victor hugo 68110 illzach accueil public 16 à 25 ans : mercredi matin : 8h30 - 12h00 mercredi après-midi : 14h00 - 17h30 jeudi après-midi : 14h - 17h30 accueil public 26 ans et + : lundi matin : 8h30 - 12h00 mercredi matin : 8h30 - 12h00 jeudi matin : 8h30 - 12h00 --------------------------------------------------------------- pour le public demandeur d'emploi de sausheim, baldersheim, battenheim: lieu: reagir, fil d'ariane, 13, rue victor hugo 68110 illzach accueil public 16 à 25 ans: mercredi après-midi: 14h00 - 17h30 accueil public 26 ans et +: mercredi après-midi: 14h00 - 17h30 --------------------------------------------------------------- pour le public

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% [2600:3c03:0000:0000:f03c:91ff:feae:779d REQUEST] >> reagir.fr
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  REGISTERED yes

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